การบริหารทรัพยากรมนุษย์เพื่อความยั่งยืน

หนังสือเล่มนี้เหมาะสำหรับนักศึกษาทุกระดับชั้น ผู้บริหาร หัวหน้างาน และบุคคลทั่วไปที่มีความสนใจเรียนรู้เพิ่มเติมเกี่ยวกับศาสตร์ด้านการบริหารทรัพยากรมนุษย์เพื่อความยั่งยืน (Sustainable Human Resource Management) ในบริบทขององค์การ เนื้อหาหลักของหนังสือเล่มนี้ประกอบด้วย 1. ความรู้เบื้องต้นเกี่ยวกับการบริหารทรัพยากรมนุษย์เพื่อความยั่งยืน 2. คุณลักษณะที่สำคัญของแนวปฏิบัติในการบริหารทรัพยากรมนุษย์เพื่อความยั่งยืน 3. แนวปฏิบัติในการบริหารทรัพยากรมนุษย์เพื่อความยั่งยืน ประเภทของการยกระดับความรู้ความสามารถของพนักงาน 4. แนวปฏิบัติในการบริหารทรัพยากรมนุษย์เพื่อความยั่งยืน ประเภทของการกระตุ้นแรงจูงใจในการปฏิบัติงานของพนักงาน 5. แนวปฏิบัติในการบริหารทรัพยากรมนุษย์เพื่อความยั่งยืน ประเภทของการเปิดโอกาสให้พนักงานได้รับการปฏิบัติอย่างเท่าเทียมกันและมีส่วนร่วมในการตัดสินใจ 6. การบริหารทรัพยากรมนุษย์เพื่อความยั่งยืนและแนวคิดอุตสาหกรรม 5.0 7. การสร้างระบบนิเวศการบริหารทรัพยากรมนุษย์ในองค์การ 8. ข้อเสนอแนะเชิงปฏิบัติ เชิงนโยบาย และทิศทางในอนาคต รวมถึงตัวชี้วัดความสำเร็จในการบริหารทรัพยากรมนุษย์เพื่อความยั่งยืน