กลยุทธ์การบริหารทรัพยากรมนุษย์

เนื้อหาหนังสือแบ่งเป็น 3 ส่วนคือ

ส่วนที่ 1 ความหมายของกลยุทธ์การบริหารทรัพยากรมนุษย์ การกำหนดกลยุทธ์การบริหารทรัพยากรมนุษย์ และการนำกลยุทธ์การบริหารทรัพยากรมนุษย์ไปปฎิบัติจริง  ส่วนที่ 2 กลยุทธ์การบริหารทรัพยากรมนุษย์ในภาพรวม                                          ส่วนที่ 3 กลยุทธ์การบริหารทรัพยากรมนุษย์แบบเฉพาะเจาะจง

ในแต่ละบท ผู้เขียนได้สอดแทรกมุมมอง ทรรศนะ ประสบการณ์ และงานวิจัยของผู้เขียนในส่วนที่เกี่ยวข้องเข้าไปด้วย โดยใช้ภาษาที่เข้าใจง่าย ให้ผู้อ่านมองเห็นภาพได้ชัดเจน