มาตรการทางกฎหมายกับการจัดการปัญหาแรงงานและสวัสดิการ

"ปัญหาแรงงานมีความซับซ้อนและเปลี่ยนแปลงอยู่เสมอ การทำความเข้าใจ "มาตรการทางกฎหมาย" คือหัวใจสำคัญของการบริหารจัดการอย่างเป็นธรรมและยั่งยืน" ตำราเล่มนี้จะนำท่านสำรวจกรอบกฎหมายที่เกี่ยวข้องกับการจ้างงาน สิทธิและหน้าที่ของนายจ้างและลูกจ้าง การจัดสวัสดิการแรงงานอย่างเป็นระบบ ตลอดจนกลไกและมาตรการทางกฎหมายในการแก้ไขข้อพิพาทแรงงานและการคุ้มครองแรงงาน เหมาะสำหรับนักกฎหมาย ผู้บริหารงานบุคคล (HR) นักศึกษา ผู้ประกอบการ และผู้ที่ต้องการความรู้เชิงลึกและเป็นปัจจุบัน เพื่อนำไปใช้ในการป้องกัน แก้ไข และสร้างความสัมพันธ์อันดีในสถานที่ทำงานได้อย่างถูกต้องตามกฎหมายและมีประสิทธิภาพ